---
title: "Testimonial: Samenwerking tussen lokaal bestuur Ternat & Jurplus"
description: In deze blogpost vind je een testimonial over de diensten die Jurplus bij Ternat verzorgt en verzorgd heeft.
image: https://jurplus.be/hubfs/omslag%20blog%20jurplus.jpg
---

[Skip to content](https://jurplus.be/blog/testimonial-samenwerking-tussen-ternat-jurplus#main-content)

Dit is een zoekveld waaraan een functie voor automatische suggesties is gekoppeld.

- Er zijn geen suggesties want het zoekveld is leeg.

[![Jurplus, juridisch advies](https://jurplus.be/hs-fs/hubfs/Logo%20en%20pictogrammen/181010_Logo_Jurplus_RGB.png?width=1750&height=560&name=181010_Logo_Jurplus_RGB.png "Jurplus, juridisch advies")](https://www.jurplus.be/)

- [Home](https://jurplus.be)
- [Diensten](https://jurplus.be/expertise) 
    - [Apollo](https://jurplus.be/apollo)
    - [HR Interim Management](https://jurplus.be/hr-interim)
- [Opleidingen](https://jurplus.be/open-sociaal-juridische-opleidingen) 
    - [Webinars](https://jurplus.be/webinars)
- [Over ons](https://jurplus.be/over-ons)
- [Contact](https://jurplus.be/contacteer-ons)
- [Blog](https://jurplus.be/blog)

- Search Search
  
  Search

# Testimonial: Samenwerking tussen lokaal bestuur Ternat & Jurplus

![](https://jurplus.be/hubfs/omslag%20blog%20jurplus.jpg)

*Jolien PILLET, HR Manager van lokaal bestuur Ternat bezorgde ons onderstaande testimonial.* 

#### **Samenwerking met Jurplus: een traject van vertrouwen en vakkennis**

In het lokaal bestuur Ternat werken we al geruime tijd samen met Jurplus, destijds nog via CC Consult. Onze organisatie kende in die periode verschillende stromingen en schommelingen, en telkens konden we rekenen op de juridische ruggensteun van deze trouwe partner.  
De samenwerking groeide van één vaste contactpersoon uit tot een volledig team waarop we konden terugvallen. Afhankelijk van de expertise die nodig was, kregen we telkens heldere en correcte informatie aangereikt om verder te bouwen aan onze werking.

Graag deel ik vanuit mijn eigen ervaring hoe deze samenwerking de voorbije jaren vorm kreeg.

#### **Aanwezig, betrokken en altijd nabij**

Vijf jaar geleden startte ik als deskundige HR, precies op het moment dat de coronapandemie onze manier van werken stevig dooreenschudde. Toen verliep de sociaaljuridische ondersteuning nog maandelijks. Voor de pandemie kwam Janice structureel langs op kantoor om vragen samen door te nemen.

Tijdens en na corona werd diezelfde zorgvuldige werkwijze verdergezet, maar dan via telefoon, Teams of mail — even toegankelijk, even betrouwbaar.

Later schakelden we over naar ondersteuning op afroep, zonder dat de kwaliteit of nabijheid veranderde. Ook bij complexe dossiers konden we op Jurplus rekenen. Zo kregen ontslagdossiers steeds een uiterst zorgvuldige en juridisch onderbouwde aanpak.

#### **Interim HR-management als stabiele overgang**

Gedurende enkele maanden werd de rol van HR-manager tijdelijk ingevuld door Caroline en later Stefanie van Jurplus. Die continuïteit bood onze organisatie de nodige ademruimte en stabiliteit.

Na mijn terugkeer uit bevallingsrust kreeg ik de kans om door te groeien naar de functie van HR-manager. Ook in die overgangsperiode kon ik nog samenwerken met Stefanie. Tijdens die samenwerking werden verschillende ‘good practices’ ingevoerd. Een belangrijke vernieuwing was het opstellen van duidelijke HR-nota’s met een vaste structuur: vraagstelling, toelichting, analyse en advies.

Dit format is vandaag volledig ingeburgerd bij MAT-leden en in de bredere HR-werking.

#### **Van losse ondersteuning naar structurele vernieuwing**

In 2023 startten Vincent van Jurplus en ik met de vernieuwing van het arbeidsreglement en de invoering van flexibele werkregelingen. In 2024 zetten we die lijn verder met de vernieuwing van de RPR, samen met Patrick van Jurplus.

Beide trajecten werden intergemeentelijk opgebouwd met de TARL-gemeenten Affligem, Roosdaal en Liedekerke — onder begeleiding van Jurplus. Vanaf 2025 traden beide vernieuwde reglementen in werking, een stevige mijlpaal voor alle betrokken besturen.

#### **Opleidingen die blijven doorwerken**

In 2025 organiseerde Isabel van Jurplus twee opleidingen rond feedbackgesprekken: één juridische sessie en één sessie rond soft HR. Samen met Jurplus werd een duidelijke visual en toegankelijke sjablonen ontwikkeld, die leidinggevenden meteen ondersteunen in hun gesprekken.

Deze documenten worden intussen opgevolgd binnen de interne werkgroep Welzijn op het Werk, die het thema ‘waardering’ verder uitbouwt in onze organisatie.

#### **Terugblik én vooruitblik**

Het HR-team van lokaal bestuur Ternat is de voorbije vijf jaar gegroeid. Rollen en verantwoordelijkheden werden herverdeeld en onze werking werd geoptimaliseerd. We evolueren stap voor stap naar een professionelere aanpak — mede dankzij de ondersteuning die we doorheen de jaren kregen van Jurplus.

De grootste meerwaarde? Dat ze ons als klant écht kennen en verder durven kijken dan de oorspronkelijke vraag. We krijgen een advies dat breed onderbouwd is, maar tegelijk volledig op maat. Dat geeft ons het vertrouwen om telkens met volle zekerheid verder te gaan.

 

 We schreven nog meer.

## Andere artikels

Lees meer nieuwsberichten en blijf op de hoogte.

 

[![](https://jurplus.be/hubfs/sd%20blogpost.jpg)](https://jurplus.be/blog/interview-met-sd-worx-2026)

### [Interview met SD Worx: vooruitblik naar 2026](https://jurplus.be/blog/interview-met-sd-worx-2026)

 december 10, 2025

 Wij spraken met Kristien Van den Bon, Sr Business Development Manager Public bij SD Worx. Het (HR-) landschap in de...

[Lees meer](https://jurplus.be/blog/interview-met-sd-worx-2026)

[![](https://jurplus.be/hubfs/apollo.jpg)](https://jurplus.be/blog/apollo-en-sd)

### [Infosessies Loonmotor Apollo en strategisch partnership met SD Worx](https://jurplus.be/blog/apollo-en-sd)

 april 29, 2025

 Een nieuwe reeks lanceringen! 🚀 Waar ontmoeten we elkaar? Toen we met het Apollo-project begonnen, waren we – met een...

[Lees meer](https://jurplus.be/blog/apollo-en-sd)

[![Jurgen en Patrick ](https://jurplus.be/hubfs/1%20jurgen%20en%20pat%20(5).png)](https://jurplus.be/blog/jurgen_en_patrick)

### [Jurgen & Patrick: twee kapiteins, één succesvolle koers](https://jurplus.be/blog/jurgen_en_patrick)

 december 18, 2023

 Geen twee kapiteins op één schip, luidt het gezegde. Patrick Van den Abbeel en Jurgen Detienne bewijzen het tegendeel....

[Lees meer](https://jurplus.be/blog/jurgen_en_patrick)

 Geprikkeld door onze expertise?

### Neem contact met ons op

Begeleiding nodig on the job of leer je het liever zelf tijdens eens van onze opleidingen? Contacteer ons nu.

[Contacteer ons](https://jurplus.be/contacteer-ons)

 Abonneer je

### Ontvang meer nieuws

Kijk je uit naar meer juridisch-sociaal advies? Schrijf je in en mis geen enkele update. Uitschrijven kan op elk moment. 

 

 

[![181010\_Logo\_Jurplus\_RGB](https://jurplus.be/hs-fs/hubfs/181010_Logo_Jurplus_RGB.png?width=400&height=128&name=181010_Logo_Jurplus_RGB.png "181010_Logo_Jurplus_RGB")](https://www.jurplus.be)

We bieden juridische ondersteuning aan lokale overheden en samenwerkingsverbanden om zo samen de personeelsgerelateerde uitdagingen van vandaag en morgen aan te gaan.

### Pagina's

- [Home](https://jurplus.be)
- [Over ons](https://jurplus.be/over-ons)
- [Diensten](https://jurplus.be/expertise)
- [Blog](https://jurplus.be/blog)
- [Contact](https://jurplus.be/contacteer-ons)

[facebook-f icon](https://www.facebook.com/jurplusBE) [linkedin-in icon](https://www.linkedin.com/company/jurplus) [instagram icon](https://www.instagram.com/jurplus)

### Contact info

Je vindt ons voortaan in ons nieuwe kantoor in Denderhoutem. Volg de oprit van het bedrijvenpark tot het einde en rijd door de slagboom. De ingang naar ons kantoor is bij huisnummer 7, op de tweede verdieping, aan het einde van de gang.

Vlamstraat 7, bus 7, 9450 Denderhoutem

BE 0637.771.733

---

- [Algemene voorwaarden](https://jurplus.be/algemene-voorwaarden)
- [Privacybeleid](https://jurplus.be/privacy-beleid)

 Website door Walhalla Branding [Follow us on Facebook](https://www.facebook.com/JurplusBE) [Follow us on LinkedIn](https://www.linkedin.com/company/jurplus/) [Follow us on Twitter](https://www.instagram.com/jurplus/)

```json
{
  "@context" : "https://schema.org",
  "@type" : "BlogPosting",
  "author" : {
    "@type" : "Person",
    "name" : "Jurplus",
    "url" : "https://jurplus.be/blog/author/jurplus"
  },
  "dateModified" : "2026-02-17T09:20:46.929Z",
  "datePublished" : "2025-12-09T20:21:14.000Z",
  "headline" : "Testimonial: Samenwerking tussen lokaal bestuur Ternat & Jurplus",
  "image" : [ "https://jurplus.be/hubfs/omslag%20blog%20jurplus.jpg" ],
  "mainEntityOfPage" : {
    "@id" : "https://jurplus.be/blog/testimonial-samenwerking-tussen-ternat-jurplus",
    "@type" : "WebPage"
  },
  "publisher" : {
    "@type" : "Organization",
    "logo" : {
      "@type" : "ImageObject",
      "url" : "https://jurplus.be/hubfs/181010_Logo_Jurplus_RGB.png"
    },
    "name" : "Jurplus"
  }
}
```