War For Talent - Winnen of verliezen?

op locatie

Inhoud

In 2022 waren er meer dan 14.000 openstaande vacatures bij lokale besturen, en het ziet ernaar uit dat dit aantal alleen maar zal stijgen voornamelijk omdat bijna een op de vier medewerkers binnen dit en tien jaar met pensioen gaat.

Het  nieuwe kaderbesluit rechtspositieregeling dat sinds maart 2023 van kracht is, is één van de belangrijkste hervormingen in het lokaal HR-beleid. Lokale autonomie staat daarin voorop.

In deze opleiding reiken we belangrijke inzichten aan om jouw positie als werkgever op de arbeidsmarkt te versterken.

In deze opleiding komen onder andere volgende items aan bod:

Programma
  • War for talent: Lokale autonomie vergroten (cfr. rechtspositieregeling).
  • De ziel van de organisatie – wat heb ik als bestuur te bieden?
  • Analyse van competenties – vaak zoeken werkgevers het schaap met 5 poten.
  • Opleiden is het nieuwe werven.
  • (Pre-) Onboarding: Het belang van een positieve candidate experience
  • Employer branding – lokale besturen hebben sterke troeven in handen!
  • Creatie van Ambassadeurs.
  • Retentie van werknemers vergroten.
Waar en wanneer?

De Coupé - Olen

  • Dinsdag 11 juni 2024 (van 9u30-16u00)

Jurplus - Denderhoutem

  • Donderdag 13 juni 2024 (van 9u30-16u00)
Jouw investering

Volledige dag

€395 excl. btw

  • Bijkomende deelnemers van dezelfde organisatie krijgen 20% korting.
Zo schrijf je in

Via het formulier

Gebruik het formulier hieronder. Vermeld bij je inschrijving duidelijk of de factuur opgemaakt mag worden op naam van het OCMW of van de gemeente.